来源: www.dg91.com 时间: 2016-10-10
我们友华人存在两种心态:一种是打工心态,一种是老板心态。
打工心态主要指的是认为自己是为老板工作,把工作当差事,给多少钱干多少活,是为了生活或为了作为生命中的一个驿站,而不得不工作的一种心态;老板心态是指一种使命感、责任感,把工作当作是事业、平台、乐趣,是从大处着眼、小处入手的工作精神,对效率的追求是日事日毕、日清日高,对质量的要求是精益求精、追求最好。简而言之,老板心态就是像老板一样思考,像老板一样行动。
具有老板心态的友华人,把友华当作自己人生的一个平台,总想着怎去搭建自己的事业基础,提升自我的竞争力,如何提高自己的技术及服务水平,甚至想着如何去提升自己所在的平台,把平台做大,与平台一起成长。
具有打工心态的友华人,工作被动,木偶人般,捅一捅,动一动,上级看得到的时候做多一点,没看到的时候能偷懒就偷懒;上有政策,下有对策,要求下来的事,如果是困难的,就先想着如何绕道而行,或者就干脆往后拖,直到把事情拖黄,最后不了了之;看到不合理的事,总想着事不关己,高高挂起;明明可以做得更好的服务或业绩,却总想着差不多就算了来了事;为了获得职业的安全感,恪守“多做多错,少做少错,不做不错”的消极原则;等到出了问题,先不是想办法拿出解决问题的方案,而是首先考虑如何推卸自己的责任;
老板心态并不是老板独有的心态,很多人自称老板,却很可能不具备老板心态,他就不是真正意义上的老板。有时一名普通的员工同样也可能具有老板心态,他终究有一天会成为一个老板。
讲个古老的故事:从前,在美国标准石油公司里,有一位小职员叫阿基勃特。他在远行住旅馆的时候,总在自己签名的下方,写上“每桶4美元标准石油”的字样,在书信和收据上也不例外,签了名,就一定写上那几个字。他因此被同事叫做“每桶4美元”,而他的真名却没人叫了。
公司董事长-石油大王洛克菲勒听说这件事后非常感动,他认为最底层的员工能通过持续行动宣传公司的声誉非常难得,于是决定和阿基勃特见一面,与他共进午餐。在午餐会上,洛克菲勒问阿基勃特那样签字的原因,阿基勃特说:“这只是举手之劳,并没有什么大不了的。”
洛克菲勒为之感动,他退休以后,阿基勃特成为美国标准石油公司的第二任董事长。
一个人成功,有时候纯属偶然,可是,谁又敢说那不是一种必然呢?心态,其实就是成功的第一步。
再说个现代的故事:童文红,从公司的前台干到亿万富豪,阿里上市后马云背后9位亿万富豪的女性合伙人之一。被称为阿里"最励志"的合伙人。2000年,童文红进入阿里的第1个职位是公司前台,之后陆续担任集团行政、客服、人力资源等部门管理工作,现任阿里集团资深副总裁兼菜鸟首席运营官。
童文红说:以老板的心态打工 ,你早晚会成为公司股东。
马云当初忽悠18罗汉与他共同创办阿里时,谁也不看好他,如今,马云千亿家产,已经不用去证明什么。童文红,一个公司前台,与公司一起成长,与平台一起长大,因为,她读懂了什么叫“老板的心态”。